Settembre 2023

social design

Social design per auto-organizzare il tuo team

Se desideri che la tua organizzazione assuma una “nuova normalità”, la strada preferenziale da seguire è quella di adottare un approccio umano-centrico e dal basso verso l’alto agendo sul social design. Ma cosa significa tutto questo? Riorganizzazioni: dall’approccio top-down all’auto-organizzazione Cominciamo con il rammentare come di solito le riorganizzazioni siano tipicamente un’operazione imposta dall’alto verso […]

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personal leadership brand

Personal leadership brand: cos’è e come svilupparlo

Per costruire la propria autenticità in ambito organizzativo, è fondamentale generare la personal leadership brand sulla base dei valori specifici che hanno sempre influenzato la tua carriera e che ti aspetti che gli altri accolgano con favore. Molti leader, però, sottovalutano di rispondere a una domanda essenziale. Ovvero, che tipo di leader sei? O, ancora,

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lavoro ibrido

Lavoro ibrido: come sfruttarlo bene ed evitare che crei crisi in azienda

Il lavoro ibrido è divenuto realtà diffusa in quasi tutte le aziende. Un approccio che, se ben orchestrato, può produrre importanti valori aggiunti alla propria produttività. Tuttavia, se mal organizzato e fruito, può tramutarsi in un disastro. Prova, ad esempio, a pensare a quello che è accaduto o avrebbe potuto accadere nel corso dell’ultima riunione

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giovani lavoratori

Giovani lavoratori, sai davvero cosa vogliono dalla tua azienda?

Nel momento in cui, come manager, ti trovi a guardare al futuro, tra i fattori interni che devono essere attentamente ponderati c’è anche la considerazione dei giovani che rappresentano la tua futura forza lavoro. Comprendere i desideri e le esigenze dei giovani lavoratori può infatti dare alla tua azienda un forte e chiaro vantaggio competitivo

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slancio incrementale

Slancio iniziale e slancio incrementale: significato e potere per la tua azienda

Quando le aziende devono apportare cambiamenti radicali ai propri business, spesso la prima mossa del manager è quella di annunciare a tutti i collaboratori la variazione nella direzione: si tratta di un approccio che spesso spaventa le persone, perché viene prevalentemente percepito come un rischio per il proprio posto di lavoro. Proprio per evitare questo

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attenzione ai dettagli

Attenzione ai dettagli, perché può migliorare la produttività nella tua azienda

L’attenzione ai dettagli è una qualità molto importante per migliorare la produttività nella propria azienda. E se si ritiene di non averla, c’è una buona notizia che merita di non essere sottovalutata: si può comunque acquisire nel tempo. Ma come si può fare? E perché si tratta di un elemento così importante per la propria

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cultura imprenditoriale

Cultura imprenditoriale: come svilupparla nella tua azienda

La cultura imprenditoriale è una parola ricorrente nella gestione di qualsiasi organizzazione aziendale, e non sempre con lo spirito desiderato: se infatti una buona cultura aziendale, nella sua accezione di maggior successo, ha l’aspetto di qualcosa di organico, è anche vero che allo stesso tempo non sempre assume la conformazione di un ambiente sicuro e

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business ecologico

Business ecologico: perché devi preparare la tua azienda all’adattamento climatico

Preparare il tuo business ecologico ai rischi climatici fisici può essere un importante catalizzatore per la crescita della tua azienda. E, in fondo, non è certo un caso che più della metà degli amministratori delegati intervistati nel corso del XXVI Sondaggio annuale dei CEO da parte di PwC abbia affermato che le proprie aziende saranno

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